Wymagania

Co wymagamy od osób, które podejmą pracę jako opiekunka w niemczech poprzez naszą agenturę?

Zaświadczenie o wpisie do ewidencji działalności gospodarczej (ksero w języku polskim i ksero przetłumaczone na język niemiecki)

2. Ubezpieczenie zdrowotne (druk A1);
Na terenie Niemiec jest dla Ciebie bezpłatne. Na podstawie wypełnionego przez Ciebie druku w NFZ i zaświadczenia z ZUS o opłatach składek otrzymujesz „od reki“ kartę, która uprawnia do bezpłatnego leczenia na terenie całej Unii Europejskiej (także i w Niemczech).

3. Znajomość języka niemieckiego;
Na poziomie pozwalającym porozumiewanie się z podopiecznym. W związku z tym, iż nasze zlecenia pochodzą od rodzin niemieckojęzycznych wymagana jest przynajmniej komunikatywna znajomość tego języka.

4. Posiadania prawa jazdy; (niekoniecznie, ale mile widziane)

UWAGA: Rejestrowanie działalności w Polsce;

Opiekunki, które chcą wyjechać do pracy w Niemczech muszą posiadać własną działalność gospodarczą.

• Zakładasz ja bezpłatnie w właściwym Urzędzie Miasta lub gminy w miejscu zamieszkania na podstawie odpowiednich druków (art.7a ust.3 Ustawy o Działalności Gospodarczej)|
  WAŻNE! Wypełniając druki w Urzędzie Miasta o zarejestrowaniu działalności gospodarczej w miejscu: „PRZEDMIOT DZIALALNOSCI GOSPODARCZEJ” pkt.3 wpisać KOD PKD 88.10.Z (pomoc społeczną bez zakwaterowania dla osób w podeszłym wieku i osób niepełnosprawnych.
• Bezpłatnie zostaje ci nadany REGON przez Urząd Statystyczny.
• Składka ZUS wynosi ok. 404 zł miesięcznie i opłacana jest tylko za czas faktycznie wykonywanego zlecenia, po powrocie do Polski opłatę składki możemy zawiesić. (możliwość zawieszenia działalności gospodarczej)